le 1er septembre 2014 est le trentième anniversaire de la china national bluestar (group) co, ltd. (ci-après bluestar). le 29 août, ren jianxin, directeur général de la china national chemical corporation (chemchina) et président du conseil de la bluestar, a participé à la célébration simple mais significative avec les employés du siège social du groupe pour assister à ce beau moment et revivre les mémoires de ces trente années.
un panneau rouge, placé dans le hall de la bluestar et décoré des éléments de la peinture à l’encre traditionnelle chinoise était distingué et cohérent à la célébration. sur ce panneau, nous pouvons remarquer une galaxie brillante et grandiose marquée des années 1984, 1996, 2006, 2008 et 2014. chaque année a fait un tournant très important pour la bluestar : la fondation en 1984, le déplacement pour beijing et la cotation en bourse en 1996, la première fusion internationale en 2006, l’introduction du fonds de blackstone en 2008 et le trentième anniversaire en 2014.
dans son allocution, ren jianxin a affectueusement rappelé le processus de fondation et de développement de la bluestar pendant ces trente années. il y a trente ans, toujours au 1er septembre, à l’initiative de ren jianxin, la première entreprise de nettoyage chimique professionnel du pays a été établie à lanzhou, avec seulement un brevet de technique de nettoyage, « sept et demi » employés, un atelier et 10 000 yuans d’emprunt. voilà la naissance d’un métier tout nouveau en chine--le nettoyage industriel. au fil des années, la bluestar s’est toujours dévouée à faire prospérer l’industrie et à servir le pays, elle a réorganisé un grand nombre d’entreprises publiques en difficulté, comme le jiangxi xinghuo organic silicone plant et la nantong xingchen synthetic material co ltd, ainsi elle a conduit la majorité des employés à redresser la situation. ce processus plein de difficultés a transformé la bluestar d’une entreprise de services de nettoyage industriel en une entreprise de matériaux chimiques nouveaux. elle est ainsi devenue le leader de l’industrie des matières chimiques. depuis l’acquisition d’adisseo france en 2006, la bluestar est devenue un nouveau pionnier de « sortir » et est entrée dans le processus d’internationalisation. elle a amélioré l’intégration de la chaîne industrielle ainsi que la collaboration de l’entreprise à l’étranger et est devenue le pionnier des opérations internationales. a la fin de 2013, la bluestar a eu 60 usines et 25 institutions de recherche dans le monde entier, elle a pu opérer dans 150 pays et régions, avec cinq entreprises d’outre-mer et un actif total près de mille milliards yuans.
ren jianxin a dit : « depuis la fondation de notre entreprise, ce qui me tient le plus au cœur, c’est notre personnel. je parle avec nos camarades lors de leur entrée à l’entreprise, de leur exercice au échelon de base et de leur formation à l’école du parti quand j’ai le temps ; j’écoute leurs avis et suggestions, je partage leur valeur d’entreprise. la technologie s’avance sans arrêt, la société se transforme, l’adjustement de l’industrie et la compétition des entreprises s’accélèrent, cela a brisé le trajectoire linéaire original de l’entreprise, pour se promener aisément contre le vent et les vagues, on ne peut compter que sur les bateliers et les barreurs. pour atteindre la stratégie de rattrapage et dépasser les autres au tournant dans l’incertitude de l’environnement de plus en plus compétitif, la bluestar a encore besoin d’un grand nombre de personnel gestionnaire et technique. par conséquent, nous devons renforcer vigoureusement l’esprit d’équipe et la mise en place des gestionnaires professionnels et apprendre les meilleures pratiques mondiales. »
il a encouragé tous les employés à redoubler d’efforts, les gestionnaires professionnels à s’intégrer positivement dans la grande famille de la bluestar, les étudiants venant d’entrer dans l’entreprise à exercer au échelon de base. il a invité tous à créer un avenir meilleur pour la bluestar « en travaillant encore pour trente années » ! après la célébration, m. ren et les employés ont pris des photos devant le panneau. avec intérêt, ils ont visité l’exposition des peintures excellentes issues du concours de l’ensemble du système ayant les « 30 années de la bluestar » comme thème.
